El TSJ de Cataluña da un nuevo paso para elevar la indemnización para el trabajador por despido improcedente

El TSJ de Cataluña da un nuevo paso para elevar la indemnización para el trabajador por despido improcedente por encima de lo que dice el ET. Y lo ha hecho aplicando el convenio 158 de la OIT y el art. 24 de la Carta Social Europea. Es decir, teniendo en cuenta una compensación complementaria "suficiente tanto para disuadir al empleador como que sea proporcional al daño sufrido por la víctima". Aprecia dos hechos que la legislación europea contempla en estos casos, para que el fallo sea un escarmiento para el empresario y, en segundo lugar, repare el daño causado al trabajador. En este contexto, hay que tener en cuenta que este tipo de sentencias, con indemnizaciones superiores a lo que dice el Estatuto de los Trabajadores se da cada vez más con personas que, tras un corto tiempo en la nueva empresa, son despedidos.

Data publicació: 6/20/2024
Top

Aquest lloc web utilitza cookies pròpies i de tercers per a millorar els nostres serveis segons les seves preferències de navegació. Si continua, entenem que accepta el seu ús. Pot informar-se sobre la nostra política de cookies aquí.